2021年是金山全面转型移动互联网的第十年，也是雷军出任金山董事长的第十年。

今日下午，小米CEO、金山软件董事长雷军通过微博透露，十年前我非常痛苦：我在创办小米同时如何做好金山，对我来说，简直是不可能完成的任务。

但董事会坚持，我对金山又情深似海，最后只能接手金山的管理。雷军表示，1992年1月4日加入金山，已经快30年。“我的青春，我的金山”，祝福金山越来越好！

在雷军发表“致金山全体员工的信”中，雷军宣布，每位金山在职员工获赠600股金山集团股票，总计约480万股。雷军在信中指出，在过去十年里，我们坚持扛住了民族通用软件的大旗，并在新时代越举越高。

我们为数亿用户带去快乐，让民族文化发扬光大，让用户能够在金山的产品中找到属于自己的家园；我们成就了众多客户的事业，为他们的成功提供了坚实可靠的基础。

我们不仅自己成长，还让我们的用户、我们的伙伴因为我们而收获更多价值。

因为这些意志品质，因为我们创造的价值，让我对金山的未来充满信心。

值得一提的是，借此时机，雷军还回顾了十年前担任金山董事长后，思考的问题：“如何当好金山董事长”。

2011年7月8日，雷军通过微博发文称，董事长应该干什么，琢磨了一下，主要有三点。

1.什么时候点做什么样的事情，这决定了公司的方向和战略。

2.用什么样的来干这件事请，寻找德才兼备的人不容易。

3.怎么让人有动力愿意打仗，怎么样能够把事情做成。

最后，雷军在文中强调，做好这个位置，最重要的是看人看事的眼光，是经验、阅历和胸怀。